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"Digitales Bewerbermanagement"

eine Veranstaltung der IHK Südlicher Oberrhein mit Thimo Zoeller, Streit Service & Solution GmbH & Co. KG

Vom Personalbedarf bis hin zur Einstellung: Fachkräfte zu gewinnen ist ohnehin schon schwer – mit einem digitalen Bewerbermanagement in Ihrem Unternehmen machen Sie es sich in jedem Fall leichter.

Der gesamte Bewerbungszyklus wird damit transparent und effizient verwaltet: Personalbedarf kann einfach gemeldet, Bewerbungen können entgegengenommen und sämtliche Informationen zum Bewerber bei Bedarf komfortabel in führende HR-Systeme oder in die digitale Personalakte überführt werden.

In diesem Online-Impuls-Webinar erhielten Sie einen Überblick über folgende Themen:

  • Einführung Bewerbermanagement
  • Digitalisierter Bewerberprozess von der Bedarfsmeldung bis zum Onboarding
  • Integration in bestehende HR-Systeme
  • Sichere Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben
  • Mit Dashboards jederzeit den Überblick behalten

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